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员工还没上岗在途中突发疾病死亡谁负责！
更新时间：2022-08-13 14:12:22
问题描述：
员工在上班途中突然生病和死亡，谁负责！
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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您好，事故认定结果是什么
2022-08-13 14:09:56
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根据我国劳动法的相关规定，员工在上下班必经途中遇到意外事故，可按工伤办理。单位可以一个月内申报工伤。如企业不予申报，劳动者可在一年内予以申报。
可根据情况要求赔偿一次性工亡补助金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金等
2022-08-13 14:10:06
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首先需要确定某一事故是否
工伤事故
，然后才能要求用人单位根据
无过错责任原则
承担赔偿责任。而构成工伤事故要件：
1、职工与用人单位必须存在
劳动关系
;
2、职工必须有人身损害事实;
3、职工的损害必须是在其履行工作职责的过程中发生;
4、事故与职工受到的损害之间有因果关系;
5、事故不是由于职工自身故意引起的。
2022-08-13 14:12:22
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