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员工已经辞职，但发现自己怀孕又反悔，撤回辞职申请，公司可以拒绝吗
更新时间：2022-12-02 16:49:48
问题描述：
该员工已辞职，但发现自己怀孕并后悔，并撤回了辞职申请。公司能拒绝吗
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公司不可以拒绝员工辞职，员工辞职是法定权利。劳动者辞职提前三十日以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位。用人单位辞职《
劳动合同法
》第三十八条情形之一，劳动者可以单方面解除劳动
合同
。
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我提出辞职，公司拒绝辞职。我该怎么办？
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变更合同要先辞职吗
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主动辞职后发现怀孕了可以反悔吗
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你好，怀孕公司要求我辞职，但我已经辞职一年了。我可以起诉他吗？
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公司不能拒绝员工辞职。 员工只需要履行提前通知的义务即可。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解
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我国有法定的节假日，节假日不上班不能算事假，事假是指劳动者因为个人原因需要在正常工作时间请的假，节假日包含正常休息日和法定节假日，是国家规定的劳动者可以享有的权
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合同上要求提前一个月辞职但我有急事可以提前一个星期辞职吗
辞职提前一星期是否可以，要看公司的相关规定。有些公司正式员工辞职是要提前一个月，有些是半个月。具体多久看公司的安排。要是有急事，提前一周的公司协商解决也可以。相
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法律分析：休学期限一般为一年，休学到半年或未满一年需提前复学，经校长同意后上报辖区教育行政部门审核后，方可复学。法律依据：《普通高等学校学生管理规定》 第二十五
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法律分析：产假最多休158天，包括法定产假98天以及地方规定60天。根据法律规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育
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