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公司离职前六个月不缴纳医保怎么办？
更新时间：2022-08-06 22:31:54
问题描述：
公司离职前六个月不缴纳医保怎么办？
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如果劳动者有出勤满15天，用人单位应当在当月为其缴纳社保。离职当月应当正常参加社保，而从次月开始暂停其社保缴费。社保依据当事人解除劳动
合同
证明书记录确定停保时间，当月生效的《解除劳动合同证明书》那么当月也应当按照正常情况为员工参保
2022-08-06 22:25:52
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这个可以和单位协商
2022-08-06 22:28:13
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关于社保纠纷的处理问题看具体情况，如果是用人单位不给你缴纳医社保这方面是可以去
仲裁
的。
2022-08-06 22:31:54
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