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职工精神病退后发病的医疗费用由原单位承担吗?
更新时间:2022-08-02 13:02:15
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职工精神病退后发病的医疗费用由原单位承担吗?
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制工人、临时工终止或解除劳动合同后,在待业期间新发现的职业病与上一个劳动合同期工作有关时,其职业病待遇由原终止或解除劳动合同的单位负责
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依据《
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》第三十八条规定,工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,享受本条例第三十条、 第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。由此可见,如果用人单位为劳动者缴纳了工伤保险,工伤后续治疗费用应由工伤保险基金承担,如果没有缴纳,则由用人单位负担
2022-08-02 12:57:29
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工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。由此可见,如果用人单位为劳动者缴纳了工伤保险,工伤后续治疗费用应由工伤保险基金承担,如果没有缴纳,则由用人单位负担
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