工作中突然晕倒送医院诊断脑梗算不算工伤

更新时间:2022-07-28 19:22:42
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工作时突然晕倒,被送往医院诊断。脑梗塞是工伤吗
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    上班时间突发脑溢血算工伤吗,工作岗位突发脑溢血死亡是可以算工伤的。《工伤保险条例》第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:
    (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
    (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
    (三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的;等等
    2022-07-28 19:19:48
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    你好,请问是因为工作原因造成的吗
    2022-07-28 19:19:48
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工作中突然晕倒是否诊断为脑梗塞,属于工伤。
您好,如果是在工作时间或场所因为工作原因比如摔伤等导致脑出血的,一般可以认定为工伤。
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工作期间突然晕倒送医院急救诊断为脑动脉瘤算不算工伤
工作期间,因自身疾病导致的伤害,不是工伤。但如果是职业病或者受到职业病危害而导致的,应当属于工伤。
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到医院诊断为脑出血算不算工伤
属于疾病,享受病假工资,从医疗保险报销,
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工作中摔倒了医院诊断高血压脑出血属工伤吗?是因工作期间而摔倒的
你好,在工作岗位上突发脑出血,需要根据引起的原因是否与工作有关,如果与工作有关,比如长期加班或意外造成的可认定工伤,认定工伤后主张赔偿。
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工作中摔倒了医院诊断是高血压引起的脑出血属工伤吗
工作中摔倒了医院诊断是高血压引起的脑出血属不工伤
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病人在小区物业上班,上班时间在办公室突然晕倒属于工伤吗?送到医院确诊为脑梗死脑出血
劳动者在工作时间工作地点因工作原因受伤害,会被认定为工伤。现在认定工伤比较宽泛
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假如工人在施工现场受伤,谁负责
发包单位和雇佣者均有责任承担
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你好,律师,请问工伤十级要赔偿多少钱?
工伤赔偿金额因情况而异。一般先与单位协商,协商不成可申请劳动仲裁或起诉。处理时需准备充分的证据,如医疗记录、工资单等。仲裁或诉讼过程中,要遵循法律程序,必要时可
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重婚 70
父亲在煤矿工作,工人送到医院,煤矿该怎么办?
工人发生工伤需要根据工伤流程进行处理:1.及时送往医院治疗。2.申请工伤认定,由单位或者个人向当地劳动部门申请,认定为工伤。3.申请劳动能力鉴定,在员工治疗完毕
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我想问一下法院的工作时间
法院工作时间为,早8:30到12:00,下午为2:00到5:30分。每个法院的工作时间安排可能不一样,具体可以咨询相关法院。根据相关法律规定,国家实行劳动者每日
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2024淮安工伤赔偿标准
需要根据本人的实际情况确定
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我这案子有点复杂。去年5月份我们一班7人在平阳县鳌江前庄工地包木工活和日工象这种情况我们告公司有胜算
法律分析: 1、向用人单位所在地的劳动局投诉。 2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》 第一百一十九条 起诉必须符合下列条
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我进厂第二天,上班时间,在车间不小心被工业风扇打伤了左手中指无名指开放性损伤,是不是是工伤?
您的情况可申请工伤认定。具体处理方式包括向用人单位报告并申请工伤赔偿,或者向当地社保部门提出工伤认定申请。选择哪种方式取决于用人单位的态度和处理效率。
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