在厂里签了劳动合同的,这个月做好就不想做了,那这个工资是怎么结算的

更新时间:2022-07-24 11:10:23
问题描述:
如果你在工厂签了劳动合同,这个月你就不想签了。工资是怎么结算的
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    按照你的实际工作时间长短计算的
    2022-07-24 11:06:17
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    按实际工作时间结算,要提前通知
    2022-07-24 11:08:48
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    员工工资计算要结合自身的基本工资等计算,这与当初跟用人单位就薪酬的约定有关。
    2022-07-24 11:10:23
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签了合同不想做可以辞职吗?
签了合同不想做可以辞职吗?
劳动合同纠纷 1560
临时工做了几天,自己不想做就走了,用人单位要怎么发放工资
按照之前约定的工资支付,未约定,按照地区的临时工的小时标准计算。
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但是没签订劳动合同,工资怎么结算呢?
员工工资往往有很多因素,基本工资加上绩效工资等变动很大,所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
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没有签劳动合同,要是离职不给结清工资怎么办,因为是做销售,我应该怎么做
你好,单位是不能拖欠劳动者工资的,你可以先和单位进行协商,协商不成你可以去劳动监察部门投诉和举报,或者申请劳动仲裁,没有合同的话,你是可以主张双倍工资的经济补偿
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没有签劳动合同,第二天要求结算工资,怎么处理
员工请假工资扣除规则如下: 一、病假: 1. 病假证明必须由公司指定的正规医院出具。 2. 病假凭证需包含二级以上指定医院医生的病情诊断书和病假建议书。 3
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但是没有签劳动合同,怎么结算工资
您好,员工严重违记的,公司可以根据规章制度单方面解除劳动合同,但若未签劳动合同,需了解未签劳动合同的时间是否超过二年,再作进一步处理,可委托我们处理,吴律师。
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没有签劳动合同,请问工资怎么结算
拖欠工资按之前工资标准发放,无故解除合同可主张经济补偿金。
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没有签劳动合同,我按公司规则辞职的,公司怎么给我结算工资
员工工资往往有很多因素,基本工资加上绩效工资等变动很大,所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
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