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劳动合同纠纷
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我在单位干了8年。就这三年签了合同,现在合同未到期,单位要解除合同。我应该怎么办
更新时间:2022-07-23 21:09:41
问题描述:
我在这家公司工作了八年。
合同
是在这三年内签订的。现在合同还没有到期,该单位想终止合同。我该怎么办
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商业合同到期了一般不用签终止合同,到期直接终止就可以了。有下列情形之一的,
合同的权利义务终止
:
(一)债务已经按照约定履行;
(二)
合同解除
;
(三)债务相互抵销;
(四)债务人依法将标的物提存;
(五)债权人免除债务;等等
2022-07-23 21:05:12
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合同到期,如果没有续签或是依法延期的,一般情况下,合同就终止了。有下列情形之一的,合同的权利义务终止:债务已经按照约定履行;合同解除;债务相互抵销; 债务人依法将标的物提存;债权人免除债务;
债权债务
同归于一人; 法律规定或者当事人约定终止的其他情形
2022-07-23 21:08:26
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位
劳动争议
调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议
仲裁
;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022-07-23 21:09:41
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合同3年到期了,单位不续签合同了,怎么办?
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劳动合同到期,单位不续签怎么办
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我在单位工作8年,合同到期,单位不续签合同,怎么办
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