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没有签订劳动合同和社会保障,仲裁后能找到工作吗?
更新时间:2022-07-12 15:33:36
问题描述:
没有签订劳动
合同
和
社会保障
,
仲裁
后能找到工作吗?
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未签订劳动合同可以申请
劳动仲裁
。事实
劳动关系
也受法律的保护,用人单位与劳动者发生争议,不论是否订立劳动合同,只要存在事实劳动关系,符合受案范围,
劳动争议
仲裁委员会均应受理
2022-07-12 15:32:17
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劳动仲裁的时效是一年吗,如果你仍然在这家工厂上班,目前司法审判实践,也只支持十一个月的双倍赔偿
2022-07-12 15:32:37
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劳动者和用人单位存在劳动
合同纠纷
,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
2022-07-12 15:33:36
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未签订劳动合同可以申请仲裁吗
劳动合同纠纷
1570
公司和我签订了劳动合同,但是没有加入养老保险。仲裁能得到什么赔偿?
不签劳动合同的,可以去当地的劳动争议仲裁委申请劳动仲裁。劳动者可以提供工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录、用人单位向劳动者发放的
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员工没有签订劳动合同可以劳动仲裁吗
劳动工伤
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技术合同能用仲裁吗
民法典
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你好,如果没签订劳动合同可以仲裁吗
用人单位应当在用工一个月内与劳动者签订劳动合同,没合同的,用人单位需支付劳动者两倍的工资。
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合同签订后能修改吗
民法典
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在一个合伙企业上班,没有签订劳动合同,能仲裁吗
没合同可以申请仲裁,只是没有合同申请仲裁的话,可能给维权的举证带来不便,建议注意收集好证明劳动关系的证据申请劳动仲裁。
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你好,工作七个月没有签订劳动合同,突然让签的劳动合同不合理能申请仲裁吗
用人单位应当在用工一个月内与劳动者签订劳动合同,没合同的,用人单位需支付劳动者两倍的工资。
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没有签订劳动合同,仲裁期间可以找工作吗
协商不成搜集证据申请仲裁维权。
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期间没有签订劳动合同,离职后我弟和该厂签订合作合同,现在走仲裁能要回工资吗?可以当证据吗?
协商不成搜集证据申请仲裁维权。
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没有签订劳动合同,可以申请仲裁么
你好,可以,只要有别的证据就可以。
全部7个答案 >
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但是没签订劳动合同,可以仲裁吗
你好,可以申请劳动仲裁处理。
全部4个答案 >
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不交社保,能享受年假吗?
年假和交社保没有关系。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计
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你好。请问试用期内被迫离职有补偿吗
试用期内非过失性解雇的经济补偿及相关法律处理。如果您在试用期内因公司原因被迫离职,且并非因为个人过失或违规被解雇,那么根据法律规定,您可能有权要求公司给予经济补
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试用期过了还没签到正式怎么办?
您好,如果离职,提前30天书面告知
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小时工合同中有一份小时工合同,不满三个月要扣除每小时实薪两元,如果我工作两个月就辞职扣除我的钱是合法
您好,可以申请劳动仲裁
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美团骑手在有通知的情况下提前送达,扣除500元工资合法吗?
你可以申请劳动仲裁维权
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如果您因特殊原因需要立刻离职,建议先与用人单位协商,看是否能达成一致。若协商不成,可以考虑向劳动部门申请调解或仲裁,以合法方式解决问题。在特殊情况下,若确实需要
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突然被辞职了
在申请劳动仲裁时,需要注意以下事项:1. 准备充分的证据材料,如劳动合同、工资条、辞退通知等;2. 明确自己的诉求,如要求支付工资、赔偿金等;3. 按时提交仲裁
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无病休学可以吗
对于无病休学,常见的处理方式包括与学校沟通、提交休学申请及相关证明材料、等待学校审批等。选择处理方式时,应优先考虑学校规定和法律法规,确保申请流程合规。
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