劳动合同到期时,公司未续签,但员工继续工作.合同是否继续生效

更新时间:2022-07-09 17:56:05
问题描述:
劳动合同到期时,公司未续签,但员工继续工作.合同是否继续生效
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助209669 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    你好,可以要求与公司继续签订劳动合同
    2022-07-09 17:51:22
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1957161 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    你好,应提前30天通知你合同终止。如继续工作,原合同是否生效,需看合同约定,如不生效,可主张双倍工资
    2022-07-09 17:54:49
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1825299 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    劳动合同续签是指合同期限届满后双方都有继续保持劳动关系的意愿经协商一致继续签订劳动合同的法律行为。那么劳动合同到期的续签过程是什么呢?
    1、劳动合同提前30天通知劳动合同期限届满或其他法律、协议终止条件任何一方要求续签劳动合同应提前30天向另一方发出续签劳动合同通知并及时与另一方协商依法续签劳动合同。
    2、7天内收到另一方的书面答复应自收到通知之日起7天内书面答复。
    3、公司不能支付经济补偿,公司发出续签劳动合同的意图,维持或改善劳动合同约定的条件.
    4、劳动合同条款和原劳动合同条款不大的.双方可以在原劳动合同期限内续签。
    2022-07-09 17:56:05
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动合同到期后未续签,仍在继续上班
合同期限届满,双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿,经协商一致,延续签订劳动合同的。双方可以续签有固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定的工作为期限的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动合同到期未续签继续工作了10个月,单位提出终止合同,如何赔偿?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工合同到期未续签继续工作
合同到期未续签继续上班的处理方式是,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位不支付的,劳动者
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
到时可以续签合同,继续工作吗?
合同期限届满,双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿,经协商一致,延续签订劳动合同的。双方可以续签有固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定的工作为期限的
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问劳务合同到期,但是用人单位忘记通知续签或终止合同,是否认同,还合同有效。
您好,合同终止但单位如果继续发工资,也成立劳动关系。
全部8个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动合同到期公司没和员工续签劳动合同,但员工仍继续工作的
之前有续签过劳动合同的,等劳动合同到期后,用人单位与劳动者协商一致续签合同即可。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
和员工的合同马上要到期了,能否和员工续签一个月的合同?
只要员工同意即可续签,无需法定要求
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么时候签订劳动合同解除书?
看是否签订书面的?是否缴纳保险
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工作合同没有给员工,怎么办?
是可以通过诉讼解决的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
解雇员工,企业领导该怎么办?
提起劳动仲裁要回赔偿金
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
北京欠薪多少金额可以有补偿金
用人单位拖欠工资能获得的经济补偿金数额是:经劳动行政部门责令限期支付仍然不支付的,按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金,劳动者因此单方
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
高一五一学校只放3天假违法吗?
您好,建议教育局反映
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好。我在药店工作,想要签了辞职报告直接走,这样可以吗?必须要签了离职报告一个月后才可以离职吗?
如果单位辞退员工可以要求经济补偿,如果不想要经济补偿可以直接走
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
广东才源律所律师
近期帮助 5286 人
未成年人跑外卖,出车祸了,不想干了,可以退款吗
刚刚
沈阳中盾所律师
近期帮助 22625 人
我们在美团上订的酒店,然后商家说没房了,你们这个价位只能住这种和预定不符的房子怎么办
1分钟前
张健律师
近期帮助 4963 人
租房子付了200定金,没有签租房合同,需要赔付违约金吗
3分钟前
闫建秋律师
近期帮助 62061 人
请问有经济来往算诈骗罪吗?
4分钟前
马菊镁律师
近期帮助 1642 人
怎么才能知道被拘留者的被拘留情况
4分钟前
广东才源律所律师
近期帮助 5286 人
女方婚前隐瞒陈旧性宫外孕可以起诉离婚吗,可以要求返还彩礼吗
5分钟前
马菊镁律师
近期帮助 1642 人
别人肚子里的孩子要转让,能要吗?合法吗
5分钟前
赖启徇律师
近期帮助 8921 人
我方孩子被同学推倒在地,撞到后脑,但损伤了神经,对班家长拍了片后就不想担负责任,是否需要报警处理
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询