但公司给我发的是每月700多的病假工资,我该怎么办

更新时间:2022-07-07 15:37:01
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我的肱骨骨折已被确认为工伤,并在家中进行了培训,但公司每月给我700多张病假工资。我该怎么办
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    生病是每个人都避免不了的,如果遇到生病需要请病假的话,病假工资如何计算的呢,这个问题是每个人都会关心的,跟一起来看看病假工资如何计算的吧。病假工资的计算,首先要确定两个变量,一是病假工资的计算基数,二是病假工资的计算系数
    2022-07-07 15:33:44
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    任何企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据职工本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予一定的医疗期。在规定的医疗期间内,由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%
    2022-07-07 15:33:26
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    病假工资的三个原则:
    (1)劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位相对应的工资标准确定。
    (2)劳动合同、集体合同均未约定的,可由用人单位与职工代表通过工资集体协商确定
    2022-07-07 15:37:01
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