我工作了8个小时,下班后能做点生意吗,某某【卖衣服,卖水果】,公司说不行,请问劳动法有没有这样的规定?公司说要无薪拍照解雇?

更新时间:2022-06-26 07:27:32
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我工作了8个小时,下班后能做点生意吗,某某【卖衣服,卖水果】,公司说不行,请问劳动法有没有这样的规定?公司说要无薪拍照解雇?
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我们是每天工作8小时,中午有两个小时的休息时间,但公司要求加班,还不给工资,这样做就不犯法吗?
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是
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我做门店销售卖衣服的,试用期三天后,不想做了,提出离职,工资会有吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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过了试用期,公司有没有主动通知转正的义务
一、过了试用期不转正怎么办 1、试用期后公司不给转正,劳动者可以要求单位补签劳动合同,并相应支付劳动报酬,对于不愿依法履行劳动义务的用人单位,劳动者还可以向劳
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影响不影响员工上个月的工资,然后公司和员工签署劳动合同时,只有甲方有劳动合同,劳动合同?
法律分析:单位不能随意处罚员工, 如果符合处罚的规定需要出具书面的通知。 法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第二十四条 经劳动合同当事人协商一致,劳动合
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17104
就是我在工厂是去年六七月份离职的,这样影响我找工作,工厂这属于什么行为?
法律分析:工人去劳动局投诉了工厂,劳动部门会和用人单位进行沟通确认,用人单位会积极应诉,如果双方不能达成一致的,可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动
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当我把合同签了之后又说我是干长期还是短期,就说我一个月工资是2500
是否签有劳动合同,可以向劳动监察大队投诉
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礼拜天强制加班,而加比周一至周六工资低
你好,劳资纠纷相关事宜,可详询
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