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用人单位应给受伤者发放几个月的务工费?
更新时间:2022-06-21 04:50:11
问题描述:
雇主应支付多少个月的工伤赔偿金?
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劳动者因工死亡,用人单位应该支付劳动者6个月丧葬补助金、一次性工亡补助金、供养亲属抚恤金等。如果用人单位给劳动者缴纳了工伤保险,那么补偿主要是由工伤保险支付
2022-06-21 04:46:23
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经济补偿金按您在本单位的工作年限计算:每满1年支付1个月工资;6个月以上不满1年的,按1年计算;不满6个月的,支付半个月工资。 注意事项: 【1】月工资是指您在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资; 【2】您的月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资3倍的,按职工月平均工资3倍的数额计算,支付经济补偿的年限最高不超过12年
2022-06-21 04:47:19
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您好,一般满一年支付一个月工资,不满半年支付半个月经济补偿金
2022-06-21 04:50:11
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