在一家快递公司上班，口头上提出辞职已经四个月了，还拖欠工资，可以算是有效提出辞职的吗？劳动局会受理吗？

更新时间：2022-06-09 17:08:03

问题描述：

我去一家快递公司工作并口头提出辞职已经四个月了。老板拒绝让我走，拖欠我的工资，任意罚款。这算是有效的辞职吗？劳工局会接受吗？你能抱怨吗

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公司拖欠工资可以直接离职，因为用人单位拖欠工资已经违反了《劳动法》规定。《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；等等

2022-06-09 17:02:31

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劳动者只要履行提前通知的义务是可以辞职的，如用人单位有法律规定的情形劳动者可以单方解除劳动合同。《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同

2022-06-09 17:06:23

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公司拖欠工资能不能直接离职？公司拖欠工资可以直接离职，因为用人单位拖欠工资已经违反了《劳动法》规定。用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同，
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的等等

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