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劳动合同纠纷
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您好。请问我没有和公司签订劳动合同，怎么撤销，或者公告
更新时间：2022-12-12 08:26:57
问题描述：
您好。请问我没有和公司签订劳动
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你好，可以要求公告送达
2022-05-31 22:28:46
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公司还没有签订劳动合同，从用工开始尚未超过一个月的，员工可以催告其及时签订；如果超过一个月的，公司需要从第二个月起每月赔偿给员工双倍的工资，但最多赔偿不超过十一个月。
2022-12-12 08:26:57
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公司没有签订劳动合同怎么赔偿
劳动合同纠纷
1720
我和公司签订了劳动合同，但我没有得到一份。
你好，你工作多长时间了呢
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合同签订了如何作废
民法典
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非全日制合同如何签订
民法典
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我是公司，没有和员工签订劳动合同，退休了，怎么答辩呢？
你好，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的
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合同签订地怎么确定
民法典
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你好律师，公司没有与我签劳动合同。
从用工之日起一个月内要签书面劳动合同，规定时间内没签劳动合同的，劳动者可以要求其签订劳动合同，或者可以到当地劳动监察大队投诉。
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公司没跟我签订劳动合同怎么赔偿，2015.3.14.进厂签了合同，后来他公司注销了。新的公司没跟我签
公司没有和劳动者签订劳动合同的，劳动者可以提出要求，要求单位签订劳动合同。若单位不签订的，可以提起劳动仲裁要求单位支付双倍工资。
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公司没有给我签订劳动合同，可以吗？
法律分析：公司没签劳动合同,也没有买社保,可以要求签劳动合同,补缴工作期间的所有社保,离职可要求公司给您经济补偿金。
全部2个答案 >
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请问本人没有和公司签订劳动合同，如何撤销
没有签劳动合同，可以随时解除劳动关系，并要求用人单位经济赔偿。如果我的答复对你有所帮助，请给予好评，谢谢。
全部5个答案 >
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我在的公司没有签订劳动合同，如何处理？
这种情况可以通过法律途径维护权益，可以走劳动仲裁
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我没有和公司签订劳动合同，可以吗？
你好，依你所述依据相关法律法规规定，结合本案可以。
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你好，请问工伤休假时间有限制吗
工伤休假时间有限制。一般按医疗机构建议的休息时间计算，不超过12个月，伤势严重可适当延长，但需经劳动能力鉴定委员会确认。休假期满后，若仍需治疗可申请延长，但总时
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然后我和企业和学校签订了三方协议，但我的实际工作时间与三方协议不一致。企业和学校是否违约？
你好！三方协议是否生效？若已生效对方可能会依据三方协议让你赔偿，若违约金过高可申请调整
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我和劳务中介签了合同。合同上写着“离职前扣三天工资”合法吗？
实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。
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癌症晚期，在事业单位工作能请多久假？
根据病情可以申请长期请假
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现在工厂让我在生产线上工作，我在合同上签了组长
你好，变更员工工作岗位的，应当与员工协商一致。未与员工协商一致的，员工可以予以拒绝，因此解除劳动关系的，员工可要求赔偿金
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去年办了劳工证，由于个人原因没有去上班，现在想去奥门，通行证可以用吗?
通行证是否可用需根据劳工证的具体情况和出入境法规来判断。常见的处理方式包括查询劳工证状态、咨询出入境管理部门、申请注销或重新办理劳工证。选择处理方式时，需根据劳
全部3个答案 >
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不干了老板不让走怎么办
可以合法辞职。提前30天交辞职报告，到期后离职；如单位拒绝，保留证据申请劳动仲裁，维护自身权益。如单位扣工资，申请仲裁要回。
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签了劳动合同没满一个月扣48小时合法吗
扣款肯定是不合理的，什么时候都不能扣
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