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入司一年后交保险，现起诉公司未依法交社保，单方解除劳动合同，要求公司赔偿，工作8年，可以吗
更新时间：2022-05-28 10:17:08
问题描述：
加入公司一年后，我付了保险费。现在我起诉该公司未依法缴纳社保，单方面解除劳动
合同
并要求该公司赔偿。我能工作8年吗
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员工和公司解除劳动合同是否能得到赔偿，如果是经劳动合同当事人协商一致解除合同，则没有赔偿；如果是公司单方面提出与员工解除合同，则员工可要求经济补偿金
2022-05-28 10:13:29
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劳动者因以下原因强行解除劳动合同，是不需要给工作做出赔偿的。《
劳动合同法
》第三十八条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的，等等
2022-05-28 10:14:33
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你好！用人单位尚未缴纳劳动者社会保险的，劳动者有权到当地
劳动监察
部门投诉，要求用人单位补缴社保。因政策原因无法补缴的，可以要求单位承担赔偿损失的责任。
2022-05-28 10:17:08
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