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就是集团公司里面，一家公司调另一家公司，是否需呀重新签订劳动合同？与上家公司是否要终止劳动合同
更新时间：2022-05-27 09:55:19
问题描述：
在集团公司，如果一家公司转移到另一家公司，是否需要重新签订劳动
合同
？是否终止与上一家公司的劳动合同
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原劳动合同继续有效，由合并后的新的用人单位继续履行该劳动合同。用人单位的合并一般指两种情况：一种情况是指用人单位与其他
法人
或者组织联合成立一个新的法人或者其他组织承担被合并的用人单位的权利和义务；另一种情况是指一个用人单位被撤销后，将其权利和义务一并转给另一个法人或者其他组织
2022-05-27 09:49:57
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公司大股东变更员工劳动合同不需要重新签订，
劳动关系
直接按照原有的合同。但如果大股东想要辞退公司原有的老员工就要和这些员工进行协商，协商一致的还要赔偿员工一定的经济补偿，协商不一致而辞退员工的，就需要支付
违约金
2022-05-27 09:52:03
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公司大股东变更员工劳动合同不需要重新签订，劳动关系直接按照原有的合同。但如果大股东想要辞退公司原有的老员工就要和这些员工进行协商，协商一致的还要赔偿员工一定的经济补偿，协商不一致而辞退员工的，就需要支付违约金。
根据《公司法》第四条，公司股东依法享有资产收益、参与重大决策和选择管理者等权利
2022-05-27 09:55:19
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