公司要与我解除劳动合同,我不同意

更新时间:2022-05-25 20:01:35
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公司想和我解除劳动合同,但我不同意
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    员工可以跟公司解除劳动合同吗:用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的,未及时足额支付劳动报酬的,未依法为劳动者缴纳社会保险费的,用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的员工可以提出解除劳动合同
    2022-05-25 19:54:36
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    用人单位与劳动者协商解除劳动合同,劳动者不同意的,用人单位如果有合法理由可以与劳动者解除劳动合同并且支付经济补偿金。如果没有合法理由不得随意解除双方劳动合同
    2022-05-25 19:58:09
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    双方可以就解除劳动合同问题进行协商,协商达成一致进行解除。
    2022-05-25 20:01:35
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你好,我想咨询一下公司要与我解除劳动合同
解除劳动合同,首先是双方协商,协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
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你好。公司要跟我解除劳动合同
解除劳动合同,首先是双方协商,协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
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公司让我调动工作,我不同意公司单方面解除劳动合同。
要看你们劳动合同中对于工作岗位的约定,若岗位约定明确,公司无权单方面调员工的岗位,员工可以以公司不提供工作条件为由提出离职,要求公司支付经济补偿金。
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我不同意,要我去解除劳动合同
用人单位在对工伤的劳动者解除劳动合同关系时应该将工资待遇在15天内结清,如果工伤被评为伤残等级的应该在解除劳动合同关系时一次性支付应该支付的赔偿款。参照《劳动合
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公司要与我解除劳动合同,这边我们不同意,我们该怎么办
您好,您的这种情况可以去当地的劳动监察大队进行投诉举报。
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用人单位要单方解除和我的劳动合同,我不同意
你好,申请劳动仲裁,要求经济赔偿金。
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为何公司在签订工作合同前没有正式通知我?我该怎么办?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
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公司提前6.7.8号放假,没通知扣工资,现在突然扣三天工资和全勤(一天假没请)
劳动者在维权过程中,首先要注意保留相关证据,如工资条、劳动合同等,以证明自己的权益受到侵害。其次,要详细了解相关法律法规,以便在维权过程中能够有理有据地维护自己
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我在饭店里上班和同事发生了一点肢体冲动闹到派出所去了,之后我和对方都被开除,我在那里上了3天班但他不
如果您打算申请劳动仲裁以追讨工资,您需要准备以下材料:身份证明、与用人单位的劳动合同或工作证明、工资条或银行流水等证明您工资未支付的证据。同时,建议您详细记录与
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在无锡找了个KTV服务员的工作,交了700块钱后面他让我去线上聊天软件上面装女的拉客,现在不想干了怎
针对该问题,常见的处理方式有举报、协商和劳动仲裁。你可以根据实际情况选择,如希望快速解决问题可协商;若对方不配合,可选择举报或劳动仲裁,保护自己的合法权益。
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你好,我进店之前店里有美甲培训,离职需要1280违约金,入职三个月了还没挣到1280
如果您认为违约金过高,可以尝试与店家协商调整。如果协商无果,您可以向劳动仲裁部门申请仲裁或向法院提起诉讼。在维权过程中,您需要提供证据证明违约金的合理性存在问题
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