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违规操作伤残了公司赔付怎样算，离职赔付划算还是直接走工伤划算
更新时间：2022-05-22 12:19:21
问题描述：
如何计算公司因非法经营造成的
损害赔偿
？支付辞职补偿金或直接支付
工伤赔偿
金是否划算
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赔偿金的计算可以参考
损害赔偿范围
计算，根据相关法律规定，当事人一方不履行
合同
义务或者履行合同义务不符合约定，给对方造成损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括
合同履行
后可以获得的利益
2022-05-22 12:15:01
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劳动者被公司辞退，赔偿金应该按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准计算。根据《
劳动合同法
》规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿
2022-05-22 12:16:57
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工伤赔偿如果协商不成，带好相关资料到
劳动监察
部门投诉，或者直接到单位所在地的
劳动仲裁
委提出劳动
仲裁
。
2022-05-22 12:19:21
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