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劳动合同纠纷
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签了劳动合同,说了一年后可申请辞职,现在一年了,可以当天辞职隔天就走吗,压了一个月的工资还可以得到吗
更新时间:2022-05-20 12:33:06
问题描述:
签订劳动
合同
后,一年后可以申请辞职。现在是一年。你能在同一天辞职,第二天离开吗?催促一个月后你还能拿到薪水吗
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您好,可以申请
劳动仲裁
2022-05-20 12:30:08
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您好,可以向劳动局投诉处理的
2022-05-20 12:32:36
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人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
劳动者和用人单位存在劳动
合同纠纷
,劳动者可以到用人单位所在地的
劳动争议
仲裁
委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
2022-05-20 12:33:06
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提前一个月提出辞职,但是不批准,可以走吗
劳动合同纠纷
210
压二十天工资,说没干够一年辞职就扣二十天工资,那么在本月准备辞职,那我将会得到多少钱
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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试用期可以当天辞职当天走吗
试用期辞退
试用期能辞职当天走吗
试用期辞退
你好,不等一个月就辞职
可以向劳动局投诉处理的
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试用期当天辞职当天走吗
试用期辞退
没有签劳动合同,工作三年多了!要辞职,厂里要求辞职时间要一个月,我直接走可以拿到工资吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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我们公司说,干了一年就辞职,少拿一个月工资。
根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定:“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六
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你好,我签了一年的合同,一个多月就一年了。我想申请辞职,然后老板就有工资保障了。辞职能拿回来吗?
签了一年的合同想要辞职的,首先要和用人单位协商是可以解除劳动合同的,其次要提前三十天提出辞职申请,交接好工作,就可以辞职了。用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳
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我上班半个月了,签了一年劳动合同要提前一个月辞职吗
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
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是否要签劳动合同,辞职满一个月才能走,只有一份可生效,要是辞职不到一个月走了,可能拿到工资
你好,一般情况下需要提前一个月提出解除劳动合同的申请
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我没有和公司签劳动合同,现在书面提出辞职,说明一个月后离职,一个月后可以直接走吗?工资能拿回来吗?
尊敬的当事人,您好,根据你咨询的问题,是相关的劳动纠纷,你可以先向当地的劳动监察部门投诉以处理该纠纷为宜,若是没有签订劳动合同的,不超过劳动仲裁时效的,可以依法
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劳动合同中没有对工人有利的条款。这样的合同有效吗?
劳动合同不区分格式及文体,合同内容写明下列内容的,即为有效:当事人姓名名称、合同期限、工作内容地点、工作时间、劳动报酬、社会保险及劳动保护等。
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我是退休人员,签订了3年的劳动合同,我有补偿吗?
劳动法用人单位解除劳动合同赔偿标准是什么用人单位提前解除劳动合同需支付赔偿金:1、在劳动合同期内(如果劳动者没有过错)公司单方面解除合同,属于违法解除劳动合同,
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那劳动监察组的不作为呢?如何向劳动监察人员投诉?
你好,结合具体情况分析
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但告诉用人单位是长期工,签了劳动合同,试用期为3个月。我该怎么办?
向劳动监察大队投诉解决
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我以前的单位拿出劳动合同,然后送去笔迹鉴定。我想知道伪造他人签名犯了什么罪
你好,需结合实际情况而定
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未签带动合同
补签劳动合同时,需注意以下三点:首先,合同应明确写明补签日期;其次,合同内容应完整,包括双方权利义务、工作内容、薪酬待遇等;最后,双方应认真阅读合同内容,确保真
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然后我就不想做了,但他那说我已经搞了一个小哈换电的一个月的费用了现在离职他下个月会扣钱,那他就叫我换
下午好,这个是不合理啊
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开了个小店,店员自己辞职,现上诉说没签劳动合同
开了个小店,店员自己辞职,现上诉说没签劳动合同,详细沟通
全部4个答案 >
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然后我就不想做了,但他那说我已经搞了一个小哈换电的一个月的费用了现在离职他下个月会扣钱,那他就叫我换
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