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我来公司已经十一个月了。公司可能忘了和我签订劳动合同。我想离开。我需要写辞职报告吗？我可以向公司要求什么补偿？
更新时间：2022-05-19 14:38:32
问题描述：
我来公司已经十一个月了。公司可能忘了和我签订劳动
合同
。我想离开。我需要写辞职报告吗？我可以向公司要求什么补偿？
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如果单位是违法解除劳动合同，劳动者可以要求支付赔偿金；如果单位解除劳动合同的理由符合《
劳动合同法
》的规定，则不用支付经济补偿金或赔偿金；应当在离职的当天结清所有的报酬赔偿金补偿金
2022-05-19 14:36:03
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签订劳动合同后可以辞职，根据《劳动合同法》规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。只要劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位就不需要赔偿公司损失
2022-05-19 14:35:59
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一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者
劳动保护
的，员工可以据此提出被迫辞职，并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
2022-05-19 14:38:32
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与未签劳动合同，主动辞职，公司有没有赔偿
劳动合同纠纷
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我在公司工作了四年，公司没有签劳动合同。我辞职了。公司能赔偿保险费吗？多少钱，谢谢！
如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
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我在公司已经工作3年多了，公司没有与我签订劳动合同，如果公司辞退我，公司应该给我什么补偿，如果我自己
企业不能无故解除合同的，违法解除得承担赔偿责任。
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公司一直没有给我签订劳动合同和买保险，现在公司把我辞退了，请问我可以要求公司给赔偿吗？
没签合同可以要求双倍工资，违法解除劳动合同可以要求双倍经济补偿金。
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公司一直没有跟我签订劳动合同突然就把我辞退了，我可以要求公司给我补偿吗？
可以要求的，可以要求的，
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一直没签劳动合同，三个月后上的保险，如果公司辞退我，或者我自己离职，我可以像公司要求什么补偿？
你好，这个一般可以申请劳动仲裁
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我在公司签的合同是三年，我现在刚满一年，公司要裁员，跟我解除劳动合同，公司该怎么补偿我？
一般情况下是可以拿到补偿金，如果公司不配合，你只能通过申请劳动仲裁的方式主张补偿。
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怎样终止与培训机构的合同？假如我不同意呢？
你好，双方协商一致签订终止协议，或者依据合同约定出现终止事由
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没有休产假，能同时享受工资和津贴吗？
这个是详询劳动局
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入职登记表是否具有法律效力
一般入职后登记表的内容是有法律效力的
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我的工作佣金是否公平？
你好，建议申请劳动仲裁
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甲方有权在任何时候单方面解除本合同
你好，按照双方之间合同约定办理
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就是说我们学校劳动节只放三天假但是其他学校都是放5天假和4天假怎么办
你好，依据当地政府的规定办理的
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工厂跟员工签的合同，标题不是写着“劳动合同”，而是写着“企业用工合同”，有风险吗？
您好，要看案件具体情况和合同内容。可以向劳动稽查大队投诉
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公司每个月扣我工服磨损费离职后又扣我工服干洗费合理吗
你好，你说的情况不合理
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