规定试用期三个月,并且不同意我的辞职,问问公司有权不同意我辞职吗?有权要求我继续工作两个月吗?

更新时间:2022-05-14 10:42:39
问题描述:
您好,我在2004年11月与一家私营企业签订了劳动合同,其中规定试用期为三个月,但合同期为一年,公司只保存了一份合同,但我没有。我已经工作了四个月,公司还没有提出签订正式合同。我因个人原因辞职,公司说我签了正式合同,不同意我的辞职。它要求我继续工作两个月。我想问公司是否有权不同意我的辞职?你有权要求我继续工作两个月吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助998083 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    一般情况而言,劳动者有权提前30天通知用人单位,解除劳动合同。试用期内提前3天劳动者可通知单位解除劳动合同。如果用人单位存在下列情形之一的,劳动者可以随时解除劳动合同并要求单位支付相应的经济补偿金
    2022-05-14 10:39:37
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1584201 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    签订合同后提前离职是可以的。有下列情形之一的:劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:1、在试用期内的;2、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。等违法行为
    2022-05-14 10:41:03
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1854929 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
    2022-05-14 10:42:39
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动合同三年,试用期三个月,三个月到时没让转正,合理吗?公司给我调岗降薪,不同意让辞职
如果被因调岗降薪资问题引起争议的的,可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我辞职一个月了,老板不同意,说要提前三个月辞职
你好,建议协商处理,一般你离职需要提前说。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
试用期三个月,今天刚好三个月,公司说试用期不合格,要求调岗,要是不同意就走人,有赔偿吗
调岗一般是没有补偿的,用人单位没有与当事人协商,直接调岗的,当事人可以要求解除劳动合同,并获得相应的经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
当时谈好的两个月试用期,提前三天离职,然后老板不同意,这样合理吗?
提前离职,公司会扣工资。 1、动者没有提前一个月通知即离职的,属于违法解除劳动合同,应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
试用期三个月没有给我交养老保险,不同意调岗叫我离职,我应该怎么办?
可以去当地社保中心办理养老金和医保个人缴纳。离职后五险一金的处理通常如下:  1、养老保险转移手续  《关于城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》规定养
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在试用期提出离职,但是领导不同意,这合理吗?
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以辞职。根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
签订劳动合同当天生效吗?
劳动合同一般是当月签当月就生效的。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。下列劳动合同无效:用人单位免除自己的
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
企业变更工作地点劳动纠纷找一个律师要多少钱
劳动合同纠纷中的律师费按照当事人约定的数额来支付,律师代理费是指律师为委托人代理法律事务应当收取的报酬,律师服务收费可以根据不同的服务内容,采取计件收费、按标的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在劳动合同中,甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位
您好,可以申请仲裁,要求单位承担任意调岗的责任,同时要求可以要求相应的经济补偿金
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
临时工拒绝加班被公司扣除工资违法吗
加班的话,那要看下实际公司司有没有这加班的话,那要看下实际公司有没有这个要求?
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我抖音工会申请退会工会管理不同意
法律分析:会员退会由本人向工会提出书面申请,经批准 后,由工会基层委员会宣布其退会并收回会员证。会员退会应由本人提出申请。对于要求退会的会员,工会组织应找本人做
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
合肥中盾所律师
近期帮助 1451 人
我的工资发给我明明交过税收了为什么还要交个人所得税5000
1分钟前
朱正洪律师
近期帮助 23171 人
母公司为失信被执行人,全资子公司能够参与投标吗?
1分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 1451 人
工伤认定申请表材料原件跟复印件都需要医院公章吗?
2分钟前
李鹏律师
近期帮助 9913 人
公司在没有经过员工同意的情况下进行调岗,调岗通知书也是以微信图片形式发送的
3分钟前
余联刚律师
近期帮助 110756 人
下班骑车摔伤算工伤吗
5分钟前
王传玲律师
近期帮助 519 人
全转买了碧桂园的房子,办完房产证已经3年了,有医院,请问房子还能退吗?会产生多少损失呢?
5分钟前
余联刚律师
近期帮助 110756 人
诉讼离婚案件
11分钟前
程杰律师
近期帮助 27842 人
我们东西没搬进来,但房东说的跟,后面讲的不同,但合同已经签了一年,押一付一
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询