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在餐饮上班，不给辞职怎么办？
更新时间：2022-05-07 17:06:03
问题描述：
如果你在餐饮业工作却不辞职呢？
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临时工辞职和正式员工辞职程序是一样的，首先书面提出辞职申请，一个月后，如果单位不同意，你就可以离职了，不要批准的。 临时工不给辞职的，可以通过投诉
劳动监察
大队，或者选择
劳动仲裁
解决。同时，可以要求得到由于没有订立用工
合同
的双倍工资补偿，和所有未结算的工资，如果没有为你交纳保险的，还有是与劳动年限相关的，每年一个月工资的经济补偿
2022-05-07 17:02:49
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依据《
劳动合同法
》第三十七条的规定，劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务给劳动者结清工资并且办理离职手续。劳动者可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除
劳动关系
的通知（也就是通俗说的辞职信、辞职报告），这样便于保留
证据
。用人单位不支付劳动者工资或不为劳动者办理离职手续，劳动者可以通过申请劳动
仲裁
解决
2022-05-07 17:03:53
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要提前一个月申请辞职的
2022-05-07 17:06:03
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