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临时用工合同
更新时间：2022-05-03 11:34:28
问题描述：
1.临时雇佣
合同
的签订是否仅限于兼职？2.临时雇佣合同可以签订多长时间？
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签订非全日制用工合同应注意下事项：《
劳动合同法
》第六十九条规定，非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同；但是，后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动
合同的履行
。第七十条规定，非全日制用工双方当事人不得约定试用期
2022-05-03 11:30:15
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临时用工能否签订劳务合同要看双方之间的法律关系，由于劳动法对于打工者的保护力度明显强于民事法律，因此如果双方之间属于
劳动关系
则不能签订劳务合同，否则，无法有效保护打工者的合法权益
2022-05-03 11:32:08
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劳动合同签订的期限是用人单位与劳动者协商一致就可以，可以约定三年可以约定五年，但是如果没有约定劳动合同期限的话，那么就是为劳动者与用人单位签订的是无固定期限的劳动合同，并且约定劳动合同期限，如果不高于一年的期限的话，试用期不能够长于三个月。
2022-05-03 11:34:28
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