您好!如何处理公司员工欺骗公司的行为

更新时间:2022-04-24 20:32:11
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    如果是被欺诈或者没有履行合同规定的,可以去劳动局进行投诉,要求其进行仲裁。《劳动法》第十八条规定,采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同无效,由劳动争议仲裁委员会或者人民法院确认
    2022-04-24 20:25:51
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    企业欺骗员工,员工可以先与企业协商处理问题,如果协商不成的,收集证据,采用以下三种途径解决:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;2、劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁等
    2022-04-24 20:27:43
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    您好!根据公司章程和法律规定处理
    2022-04-24 20:32:11
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