公司如何约束培养骨干的员工随意离职?

更新时间:2022-04-22 16:04:37
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公司如何约束培养骨干的员工随意离职
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    辞职一般有三种情形:一是依法立即解除劳动关系,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求;二是根据职工自己的选择,提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同
    2022-04-22 15:57:22
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    那你可申请劳动仲裁维权
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    可以在合同中约定或者用其他办法处理
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