上班8年,上司没有签合同,没有买保险

更新时间:2022-12-19 18:25:49
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    你好,可以申请劳动仲裁
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    劳动者在公司工作6年,公司没签劳动合同也没买社保的,可以通过协商、投诉、申请仲裁等方式要求单位向本人支付十一个月的每月双倍工资、为本人购买社保并补缴拖欠的社保费用和滞纳金。
    2022-12-19 18:25:49
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5年没签劳动合同赔偿吗
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劳动合同纠纷 475
我在公司工作7年一直没签合同,最近没发工资
可以要求双倍工资,要求公司支付经济补偿金
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我们在公司上班8年,老板没签合同也没社保
没有签订劳动合同能提出劳动仲裁要求经济补偿,但可能面临仲裁时效的诉讼风险。没签劳动合同员工辞职时可以拿到以下的报酬:1、员工应付的劳动报酬;2、从建立劳动关系起
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奶茶店工作10小时不违法吗?
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辞职后档案可以选择转回户口所在地街道,或者户口所地人才中心。如果选择放在户口所在地街道,需要本人拿身份证、户口本到街道办理,由街道出调档函到现在存放档案单位调取
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什么情形可以申请劳动仲裁
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根据我国《劳动法》和《未成年人保护法》的相关规定,用人单位不得招用未满十六周岁的未成年人。若中介在不知情的情况下招聘了未满16岁的未成年人,一旦被发现,将会面临
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