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我妻子在工地上摔倒了。现在残疾被认定为九级。公司，受伤一个月后才提起工伤鉴定。现在公司不在乎这件事，刚进工地才三个月没签劳动合同，现在该怎么办？
更新时间：2022-03-24 08:49:18
问题描述：
我妻子在工地上摔倒了。现在残疾被认定为九级。公司，受伤一个月后才提起工伤鉴定。现在公司不在乎这件事，刚进工地才三个月没签劳动
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职工没有与单位签订劳动合同不影响工伤认定，只要其有
证据
表明与用人单位之间存在事实
劳动关系
，职工的权益就能得到保障。建议平时应留心保存工资条等证据，可据此向社保部门提出工伤认定申请
2022-03-24 08:45:01
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如果用人单位与职工没有签订书面劳动合同的，并不影响劳动关系的成立，也就是说双方存在事实的劳动关系，职工因工作原因受伤的，仍属于工伤，可以要求工伤待遇。受伤职工仍可以按《
工伤保险条例
》的规定要求工伤待遇
2022-03-24 08:47:36
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在发生工伤后应当及时就医，并要求用人单位于30日内进行工伤申请认，用人单位不申请的，1年内自行向劳保部门申请认定。对于对工伤认定不符的，可提出行政复议或者
行政诉讼
。
伤情相对稳定后，如果存在残疾，影响劳动能力的，可向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。
2022-03-24 08:49:18
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