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中介压工资3天，约定3天后结算，说不到20天不给工资怎么办？
更新时间：2022-12-28 18:02:24
问题描述：
中介
压
工资
3天，约定3天后结算，说不到20天不给工资怎么办？
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公司超过约定的期限没有支付工资，且没有正当理由的，就算是拖欠工资。而超过一个工资支付周期，一般是一个月的，员工可以采取申请调解、
仲裁
或者与公司协商等方式来索要工资。
2022-12-28 18:02:24
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试用期10天，能否要工资
讨薪
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干中介30天了，不给工资怎么办
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
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辞职不给压20天的工资怎么办
讨薪
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合同上写的是压7天工资，但是做不到一个月压的7天工资就不结给，这咋办？
没有签合同但工作了7天，是有工资的。用人单位应当按照双方约定的工资标准来发放劳动者在这7天内的工资，并且应当在解除或者终止劳动合同时一次性付清。
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小时工工资结算不得超过15天
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在中介上了20天的班。老板不给工资怎么办？
老板故意不给工资劳动者可以向劳动行政部门举报，要求支付劳动报酬，且支付赔偿金；可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，收到裁决书后十五日内不向人民法院起诉的，裁决书发生法
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劳动部门称黄金周加班8天应领20天工资
法定节假日
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我从中介去的也没有签合同，就是口头的约定15天，现在压的4天工资不给
你好,协商不成可以到劳动局投诉处理.
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和劳务签了合同，工资以日结发放，压3天工资，坐不到11月15号3天不给工资，这样合法么？
你好，拖欠工资属于违反劳动法的违法行为。
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小时工工资结算不得超过15天
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国庆期间7天兼职，老板说必须干满7天才结工资，不然不结工资，怎么办？
用人单位不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的，即属于拖欠工资，你可以协商、举报、投诉、仲裁或者起诉处理。
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小时工工资结算不得超过15天
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压5天工资吗，请问中介压3天工资，又说做不满20天不给工资怎么办
在劳动合同中，用人单位按照有关规定可以从劳动者工资中代扣下列款项: (一)劳动者应当缴纳的个人所得税; (二)劳动者个人应当缴纳的各项社会保险费和住房公积金;
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小时工工资结算不得超过15天
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压工资25天，到现在6月21号发了上个月12天的工资，然后压了20天的工资，那在前面压的20天工资在
并非在任何情况下用人单位辞退员工均需支付补偿金，员工有下列情况的，用人单位无需支付辞退补偿金即可辞退: 在试用期内被证明不符合录用条件的; 严重违反劳动纪律和
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刚开始去上班的时候没有说不干满3个月压20天工资不给，压20天的工资不给，我该怎么办？
向劳动监察大队投诉
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我提前30天辞职了，本应该第30天结算工资的，压的15天的工资不给，怎么办
劳动者辞职时，需提前一个月书面通知用人单位。辞职到期后，用人单位应结清劳动者工资并办理离职手续。个人提出离职有三种情况： 1. 若用人单位存在《劳动合同法》第
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