是不是1月工资正常发,然后再应该赔偿我2个月的工资呢,赔偿工资是按照平均工资给吗!还是税后的

更新时间:2022-03-12 11:34:29
问题描述:
你好,我想咨询一下。公司的工作人员告诉我今天要工作到一月底!不要在二月份来!工资通常在一月份支付,然后我应该得到2个月的工资补偿吗?是根据平均工资给出的补偿工资!是税前平均工资还是税后平均工资
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    全国平均工资单上面的工资数据指的是税前工资,包含代扣个人的个人所得税社会保险费和住房公积,这个数据是不管资金来源、不管以什么名目支付、不管发放的形式、只要是给个人由其自由支配的都是报酬性质,都需要统计在内,如有特殊情况都要说明
    2022-03-12 11:30:25
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    经济补偿金是税前还是税后工资: 结合《劳动合同法实施条例》平均工资是以劳动者应得工资计算的,而应得工资中自然也就是尚未扣税的工资,所以经济补偿金的计算应当计税前工资计算
    2022-03-12 11:32:23
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    员工工资往往有很多因素,基本工资加上绩效工资等变动很大,所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
    2022-03-12 11:34:29
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赔偿n1的工资是税前吗
赔偿n1的工资是税前吗
经济补偿知识 4024
补偿金是我之前12个月的平均工资。是税前工资还是税后工资?
员工工资计算要结合自身的基本工资等计算,这与当初跟用人单位就薪酬的约定有关。
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公司赔偿四个月是保底工资还是本人平均工资?
你好,工伤十级伤残,工资均可以按照本人平均工资计算,还有停工留薪期间工资
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请问“+1”多发一个月的补偿金是指12个月平均工资还是上月工资,或者固定工资?
您好,解除劳动合同的补偿金应为职工本人在本单位前十二个月的平均工资。经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算,包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性
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公益岗位的工资有没有上涨?
公益岗一般也会涨工资。随着物价水平的上涨和单位经济效益的增加,会依法给公益岗的职工加工资。其工资由岗位工资和补贴两部分组成。并且单位支付给职工的工资不得低于当地
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你好,我想问一下,考的乡镇医院事业编不满五年服务期辞职不给档案合法吗
不合法。如单位拒绝提供档案,可采取以下措施:1. 与单位沟通协商,要求提供档案;2. 向劳动仲裁机构申请仲裁,维护自己合法权益;3. 如仲裁结果不满意,可向法院
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如何在线咨询劳动局?
你好,可以向劳动局投诉或者申请劳动仲裁
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17114
但绩效金额因今天新增只是口头沟通,未写到劳务合同中,这种情况我该如何去争取自己的利益
公司扣绩效违法,可多渠道维权。1. 与公司协商,要求合理解释并恢复绩效;2. 向劳动监察部门投诉,寻求行政介入;3. 申请劳动仲裁,通过法律途径解决问题。根据实
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保险公司的业务员是否应该负责离职?
你好,需要结合具体情节确定。业务上一般代表公司
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脱硫岗位是化肥企业的特殊工种吗?
法律分析:1、工种必须按原劳动部和国家行业主管部门批准的特殊工种目录执行,不同行业之间的特殊工种不能互相比照。2、必须是在原国有、集体企业从事高空和特别繁重体力
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公司部门取消撤销职位
可以仲裁要求赔偿处理认定的
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