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就业协议与劳动合同的区别,签订两次以上的就业合同是长期的就业关系吗?
更新时间:2022-03-03 15:46:57
问题描述:
就业协议与劳动
合同
的区别,签订两次以上的就业合同是长期的就业关系吗?
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就业协议和劳动合同的区别:
1、主体不同;
2、依据不同。就业协议依据的是教育部颁发的部门规章,劳动合同依据的是《劳动法》和《合同法》;
3、内容差异;
4、签订时期不同;
5、效力不同
2022-03-03 15:40:59
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就业协议书与劳动合同主要存在以下区别:
1、主体不同。
2、依据不同。
3、内容差异。
4、签订时期不同。
5、效力不同
2022-03-03 15:44:33
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劳动合同,是用人单位(包括企业、事业、国家机关、社会团体等组织)同劳动者之间确定
劳动关系
,明确相互权利义务的协议。
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