首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
我从上班到今有三年了，治疗康复还想上班，这个月底合同到期了，公司不签了怎么办，能续签吗？
更新时间：2022-02-27 19:19:07
问题描述：
你好！我去上班已经三年了。我是去年10月发现乳腺癌的，现在还想去上班治疗和康复。
合同
本月底到期。如果公司不签字怎么办？可以续签吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1836821
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
合同到期没续签还在上班的，视为双方同意以原条件继续履行劳动合同，劳动者可以要求用人单位续签劳动合同或者支付经济补偿金
2022-02-27 19:12:32
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
836278
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
劳动合同期满时，如果用人单位同意续订劳动合同，但降低劳动合同约定条件，劳动者不同意续订的，劳动
合同终止
，用人单位应当支付经济补偿；如果用人单位不同意续订，无论劳动者是否同意续订，劳动合同终止，用人单位应当支付经济补偿
2022-02-27 19:15:53
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
908436
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
你好，公司要跟员工续签的，需要在劳动合同到期后一个月内签订书面劳动合同。
2022-02-27 19:19:07
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
合同到期，不跟公司续签，可以领到失业金吗
劳动合同纠纷
647
之前我和企业签了一年合同，但是合同到期了，还没有续签，我还在这个公司上班
你好，公司要跟员工续签的，需要在劳动合同到期后一个月内签订书面劳动合同。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
合同到期后不续签有失业金吗？
劳动维权
511
合同到期没续签还在上班怎么办
劳动合同纠纷
220
劳动合同签两年已到期，但公司没有续签，已经继续上班3个月，如果一直不续签公司需要赔偿我吗？
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
三年合同到期公司不续签有补偿吗
民法典
1173
本人在公司上班，现在合同到期还没续签，仍在上班，要是我主动找公司不续签，有没有赔偿
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工作六年，合同到期公司不续签，有赔偿吗？
合同到期，公司可以依法终止合同，不属于无故辞退，但是，合同到期用人单位不续签合同的，要对劳动者给予补偿。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同到期，公司说不续签。但是我依然可以在公司上班，合同到期没续签就没有3天年假。这合法吗？
根据我国相关法律的规定，“有固定期限的劳动合同期满后，因用人单位方面的原因未办理终止或续订手续而形成事实劳动关系的，视为续订劳动合同”。 可见，如果在劳动合同
全部7个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我的工作合同快到期了，如果公司不续签，有赔偿吗？
这个需要看劳动合同书的约定。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
单位续签到期，不想上班了怎么办？
你好，公司要跟员工续签的，需要在劳动合同到期后一个月内签订书面劳动合同。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
跟公司签的三年的合同到期，公司不续签还让去上班怎么办
公司不续签需要支付经济补偿金。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
自己去上班，发现有几天我没有向工厂请假。
如果协商不成，到劳动部门申请仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
法定节假日临时工不给三倍工资合法吗？
你好，可以申请劳动仲裁主张加班工资
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司要求员工每天早上7点:而且在此期间迟到还会罚款，公司8点上班，而且在此期间迟到还会被罚款
用人单位可以在规章制度中规定职工上班迟到的予以罚款，但罚款金额只能在工资中予以扣除。若是严格确执行罚款的主体，那么就只有行政机关才拥有罚款的权力，用人单位不得约
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想请一天假。她说我必须扣除工资。这个合法吗？
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是超市的收银员。主管说不让我走，让新员工让我走。不然这几天不给我工资和500押金。我该怎么办？
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动一天因为不合格没有支付工资合法吗
法律分析：不合法，侵犯了劳动者劳动报酬权，公司应支付其他正常工作日的工资。缺勤一天，公司可不支付当天工资,但没收全部工资是违法的，涉嫌构成克扣工资。法律依据：《
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工作满10年且已经连续签核了三次劳动合同，按照法律应该签无固定期限合同，公司不同意签核无固定期限合同
您好，可以向劳动部门投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好，想问今年五一节放五天假期，公司却只放了三天，而28号我公司也正常按国家补班了！这算违法吗
可以申请劳动仲裁要求支付加班工资并加付赔偿金
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
仙桃律师
同城律师：
仙桃市律师
律师解答动态
4分钟前
张法仁律师
近期帮助 28316 人
你好，请问丈夫不在家可以离得了婚吗，他经常赌博不管家里孩子
15分钟前
桦仁律所律师
近期帮助 1395 人
儿媳要求老人放弃他们应得遗产1/4的继承份额，然后又不赡养老人，是否违法
37分钟前
潘登律师
近期帮助 26 人
被骗10000
45分钟前
何元金律师
近期帮助 27066 人
夫妻离异判给男方的孩子必须要和男方一起生活吗
49分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 1871 人
我的支付宝在我不知情的时间内被借出去6000多元，利息加逾期都到6600多了，我根本不知道怎么回事
50分钟前
孙心远律师
近期帮助 5061 人
如果进厂半个月自离有工资吗
1小时前
邓开明律师
近期帮助 10864 人
女朋友15岁，但是她家里人不同意来我这里，构成犯罪吗？
1小时前
吴越律师
近期帮助 6 人
你好，有借条，没有实际打款，对方把几年的往来打款拼凑起来起诉说是借的，这种怎么办
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
