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刚已解除劳动合同?想想后恨?还可以去上班吗
更新时间：2022-02-26 09:36:10
问题描述：
劳动
合同
刚终止想想我还能上班吗
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在我国劳动合同到期不续签还可以上班。《最高人民法院关于审理
劳动争议
案件适用法律若干规定的解释一》规定：劳动合同期满后，劳动者仍在原用人单位工作，原用人单位未表示异议的，视为双方同意以原条件继续履行劳动合同
2022-02-26 09:32:17
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可以申请
劳动仲裁
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你好，可以向劳动局投诉处理的
2022-02-26 09:36:10
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解除劳动合同就不能上班了吗
劳动合同纠纷
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单位解除劳动合同后还可以上班吗
需要了解具体情况才能确定
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解除劳动合同工伤就可以一次性赔偿吗
解除劳动合同
员工辞职的劳动合同是解除还是终止
民法典
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解除劳动合同后继续上班
你好，可以到劳动局投诉
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要解除劳动合同怎么办
民法典
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解除劳动合同后继续上班工资有没有
解除劳动合同后，当事人可以在知道或者应当知道其权利被侵害之日起的一年内申请仲裁。如果是因劳动关系存续期间的工资而发生争议的，则应在劳动关系终止之日起的一年内申请
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劳动合同解除后仍在上班
只有没有主张解除劳动合同,就应当继续上班。 劳动者有申请劳动争议仲裁的权利,但是,也有遵守劳动纪律,完成劳动任务的义务。劳动者与用人单位发生劳动争议,申请了劳动
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但后续没去上班自动解除劳动合同去要了工资才被告知解除劳动合同可以拿到工资吗
实际工作天数的工资应该付给你
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2007年解除劳动合同,还可以办理失业证不?
《失业保险条例》第16条还规定，城镇企业事业单位职工失业后，应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的社会保险经办机构办理失业登记。办理失业
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在什么情况下公司才能跟员工解除劳动合同?
你具体的事项没有说明，需要到律所详谈
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员工跟厂里解除劳动合同，还可以先上班吗？
尊敬的求助者，您好，根据你刚刚向我咨询的问题，根据我们处理劳动纠纷的经验，都可以最大限度的主张劳动权益。一般来说，只要证据充分，适用法律正确，劳动者的权益一般会
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解雇员工的补偿标准是什么？
如果单位是无理由解雇的话，需要支付经济赔偿金的，赔偿金的标准是每工作一年补偿两个月的工资。不足半年的按一个月计算
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公司不批准事假申请，我们该怎么办？
你可以向劳动局投诉
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未成年签了劳动合同被公司开除了有赔偿吗
未成年被公司开除，应首先保留证据，与公司协商处理。协商不成可向劳动部门投诉，申请调解。调解无果可申请劳动仲裁，仲裁结果不满可向法院提起诉讼。具体操作需根据实际情
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我想在7月份离开。辞职只能提前一周提出，但由于辞职是在7月份提出的，这合法吗
法律分析：不是扣30%的辞职即辞去职务，是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。劳动者提出辞职，不需要用人单位的同意许可。如果真想辞职走人，实习期提
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想问一下离职员工，如何处理和制止这种情况？
可以通过法律途径解决
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我老家江西，在上海上班，还有探亲假吗
根据劳动法规定，职工享有探亲假的权利，常见处理方式包括提前向单位提出申请，单位根据实际情况进行审批。选择处理方式时，应考虑单位规定、个人实际情况和探亲需求。若单
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我是临时工干了干了5天半想离职结果他要扣我工资合法吗？并且没有旷工其他违规行为。
不合法。可先与单位协商，要求支付应得工资；协商不成可向劳动仲裁院申请仲裁，提交相关证据，等待仲裁结果并执行；如仲裁仍无法解决问题，可考虑向法院提起诉讼。
全部3个答案 >
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现在劳动合同上签署的试用期时间已过，如果这个时间给我开了我能不能拿到补偿
你好，你的问题电话沟通吧
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