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2018年最新劳务外包的法律规定有哪些？
更新时间：2022-02-24 22:12:04
问题描述：
2018年，我
公司
将进行整改。为了消除人事管理方面的顾虑，我们打算将所有人事管理工作外包给服务机构，这通常被称为
劳务外包
。不过，我们也首次接触到劳务外包的运营。在这方面我们没有多少法律知识。2018年关于劳务外包的最新法律规定是什么，请详细告诉我们，谢谢。
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工最新规定：劳务派遣单位应当依法与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限书面劳动
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。劳务派遣单位可以依法与被派遣劳动者约定试用期。劳务派遣单位与同一被派遣劳动者只能约定一次试用期
2022-02-24 22:06:04
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2022-02-24 22:08:51
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劳务外包的风险有，由于合作承包企业的选择不当造成的劳务问题的出现，从而会损毁发包企业的形象和信誉；劳务外包合同规定不明带来的风险承担不明确的问题；承包企业对发包企业信息的保密问题等
2022-02-24 22:12:04
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