首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
你好,咨询一下。65岁的人在厂里死亡,没有劳动合同怎么赔偿
更新时间:2019-02-20 10:25:25
问题描述:
你好,咨询一下。65岁的人在厂里死亡,没有
劳动合同
怎么赔偿
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1862227
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
若
用人单位
或者劳动者不签订劳动合同,则可按照下列法条处理:
《
劳动合同法
》第五条:自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,无需向劳动者支付经济补偿,但是应当依法向劳动者支付其实际
工作时间
的劳动报酬。
第六条:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并与劳动者补订书面劳动合同;劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,并依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿。
前款规定的用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日,截止时间为补订书面劳动合同的前一日。
第七条:用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立
无固定期限劳动合同
,应当立即与劳动者补订书面劳动合同。
2019-02-20 10:18:38
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
153209
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
工伤事故与交通事故赔偿可以同时获得吗
依据《工伤保险条例》第14条、最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第12条规定解答如下:
第一,在上班途中因交通事故受伤并负次要责任,应认定为工伤。
第二,依据相关法律规定,应取得交通事故和工伤事故的双重赔偿,但司法实践中各地掌握政策、操作不一,所以二者兼得仅是一种法律上的可能性。
2019-02-20 10:21:06
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
883629
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
公司应在员工入职起一个月内(试用期内也要与员工签订劳动
合同
)与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍
工资
。但要注意一年的
诉讼时效
问题,双倍工资的请求诉讼时效是逐月失效的。
双倍工资时效性是从员工知道或应当知道自己的合法权益被侵犯后一年内。实践中是以没有签订劳动合同的第二个月发工资之日起开始计算一年的诉讼时效。
2019-02-20 10:23:53
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1881151
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
劳动者
和用人单位没有签订劳动合同,劳动者自离,因此给用人单位造成损失的,劳动者应当承担赔偿责任。用人单位无过错,劳动者提出解除劳动合同需要按照《劳动
合同法
》规定执行,劳动者提前三十日以书面形式
通知
用人单位,可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
劳动者可以向用人单位主张未签劳动合同第二个月起的双倍工资,最多11个月。
2019-02-20 10:25:25
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
工地受伤没有劳动合同怎么赔偿?
工伤索赔
8822
农民65岁,没有劳动合同和商业保险,在工作中突然死亡如何补偿?
第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动合同变更怎样赔偿
民法典
601
供电局劳动合同是怎样的
民法典
700
工地之间死亡,无劳动合同,死亡年龄62岁,单位需要赔偿多少
劳动合同法: 第九十七条 本法施行前已依法订立且在本法施行之日存续的劳动合同,继续履行;本法第十四条第二款第三项规定连续订立固定期限劳动合同的次数,自本法施行
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同违约金怎么算的
民法典
242
你好,67岁的男子在建筑工地受伤。如果他没有劳动合同,他怎么能要求赔偿?
涉及情况很多,需要具体情况具体分析。例如,未签订劳动合同,如何讨薪? 1、没有签订劳动合同可以要求双倍工资赔偿。 2、没有缴纳社保可以要求单位补缴,并要求经济补
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是一个67岁的农民工,没有劳动合同,请问这种情况应该怎样要赔偿
根据你的伤残等级直接向人民法院起诉。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
52岁,没有劳动合同,被解雇,有赔偿吗
可以申请仲裁解决,主张各项劳动待遇
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
64岁男,农村户口,在工地打更因病死亡,没有劳动合同,赔偿多少。
自身疾病导致的 一般不赔偿..
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
69岁民工一天工,突然死亡,我该怎么赔
建议委托律师出面与对方协商赔偿,有需要可来电咨询
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
主管有权解雇员工吗?
您好,申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
大学生和公司签订的实习协议还没有到期,能不能辞职?
按照合同约定执行
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
压了500元工资,违法吗?
向劳动管理部门申请仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工厂罚款2000元是否合法?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
提前一个月离开公司,但没有写辞职报告,公司领导可以不经批准直接离开
辞职程序未终了,涉及日后其他利益的维护。部门经理同意不等于公司批准,复印件除相对方认可外无效。超过一个月公司仍未办理辞职,可提起仲裁
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我第一个月和公司签了劳动合同,不过没拍照,现在离职时跟他们要不肯给怎么办
你好,可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问劳动能力鉴定结果在哪里查询
目前网上无法查询,工伤,伤残鉴定结果属个人隐私问题,不会放在网上的,只有到鉴定机构去查询结果。劳动能力鉴定委员会会出具相关书面文件。工伤处理: 1. 申请工伤
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
五一放假只放两天合法吗?
如果用人单位没有与劳动者协商达成一致的,则五一只放一天犯法。单位要安排劳动者在五一的部分假日内加班的,必须与劳动者、工会协商一致,且必须是出于生产经营等需要。法
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
宜宾律师
同城律师:
长宁县律师
高县律师
江安县律师
南溪区律师
屏山县律师
兴文县律师
叙州区律师
珙县律师
筠连县律师
翠屏区律师
律师解答动态
刚刚
刘向红律师
近期帮助 20 人
14岁和前男友上床视频被流出
刚刚
周于炜律师
近期帮助 7751 人
欠朋友钱,暂时还不上了,对方言语辱骂我该怎么处理
8分钟前
李海江律师
近期帮助 19770 人
无证驾驶撞到人
12分钟前
周于炜律师
近期帮助 7751 人
对方诈骗我钱,他家属要我先签谅解书再给我钱,但是我签完了就不给我了,这个有效吗谅解书
14分钟前
周于炜律师
近期帮助 7751 人
离婚后我想得到孩子的抚养权,小孩一直是女方带的,离婚后我会得到孩子的抚养权吗
19分钟前
周婷律师
近期帮助 6655 人
婚后我用婚前的资产还房贷,这部分还贷是夫妻共同财产还是我个人财产
24分钟前
隆仁律师
近期帮助 20993 人
房产的抵押问题和查封问题
28分钟前
李海疆律师
近期帮助 2261 人
双方签了离婚协议,用他姐的名字重新注册了一个公司,这算转移财产吗?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询