公司没有和我签订劳动合同,请问补偿的双倍工资是指领取的工资之外的两倍工资吗?以及能获得哪些赔偿呢?
更新时间:2019-02-18 19:58:08
问题描述:
2016年5月20日我入职A公司做销售谈定的条件是试用期2个月,每个
月工资为xK,试用期之后工资为x+1k业绩提出成是总货款的2%然后试用期之后公司并没按照原来谈定的条件支付薪资因为入职之后大概1个月左右怀孕了考虑怀孕不好找工作就没有提出这个问题现在公司要辞退我想请问下,公司没有和我签订
劳动合同,我还在孕期,在没有
工资条的情况下,我该如何要求对这些情况给与补偿?另外请问补偿的双倍工资是指领取的工资之外的两倍工资吗?请问还需要哪些证据,以及能获得哪些赔偿呢?
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