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60岁的人能否签订劳动合同
更新时间：2021-08-07 16:18:53
问题描述：
60岁的人能否签订
劳动合同
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未成年人签订劳动
合同
需要区分不同情况，从事文艺、体育和特种工艺等工作，可以招用未满16周岁的未成年人，可以签订劳动合同。
其他
的工作均不能招收未成年人，同样不能签订劳动合同
2021-08-07 16:15:10
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60岁已达到法定
退休年龄
，已经不符合
劳动者
就业的法定年龄，也不符合劳动合同的主体资格，那么与
公司
就不存在法律意义上的
劳动关系
，所以只可以签订聘用合同，性质属于劳务关系，不属于劳动关系
2021-08-07 16:16:55
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签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。
用人单位
必须具有
法人
资格，私营
企业
主要必须具有
公民
资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
2021-08-07 16:18:53
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