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如果员工拿东西想打领导算什么责任
更新时间：2023-03-24 23:27:34
问题描述：
如果员工拿东西想打领导算什么责任
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公司领导打员工应根据企业内部管理制度解决。如企业内部管理制度违反有关法律法规，若违规者对处理不服，可向有关部门提出
仲裁
。
公司领导打员工，可以直接报警解决，由公安部门根据具体情况作出调解或处罚，对员工造成伤害的需要承担相应的赔偿责任。
根据
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