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拖欠工资不接电话怎么办

更新时间：2021-08-03 11:20:12
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拖欠工资不接电话怎么办
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劳动合同纠纷 3510
你好，老板拖欠工资不接电话怎么办？
老板不发放工资是属于拖欠工资的行为。一般处理单位拖欠工资的是可以分四步走的： 1、和单位进行协商，要求单位支付工资； 2、向劳动行政部门投诉（劳动监察大大），由
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老板拖欠工资不接电话怎么办
如你所述，可以向劳动监察大队投诉
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老板拖欠工资不接电话怎么办
具体情况陈述不详，如你有相关证据材料，建议你申请劳动仲裁。
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如果老板拖欠工资而不接电话，怎么办？
《劳动合同法》第30条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院
全部4个答案 >
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老板拖欠工资不接电话怎么办？
您好，建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料，后期协商不了可以直接去劳动局反映，劳动局会核实相关情况。
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你好在吗，老板拖欠工资不接电话怎么办
你好，应尽量收集凭证： 1、工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录； 2、用人单位向发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件； 3、用人单位招工时
全部4个答案 >
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拖欠工资四个月不给钱老板不接电话怎么办
讨薪流程 　　老板欠钱百般理由不给、玩消失、请黑社会恐吓、欧打农民工，均可参照本章讨薪流程。 　　 一、收集信息 　　 （一）收集劳动所在单位信息：老板姓名、年
全部4个答案 >
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拖欠工资老板不接电话怎么办
直接报警处理。
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酒店客房卫生没打扫干净，被客人投诉，酒店店长要扣服务员和主管工资，这样合理吗
不合理，员工可选择与酒店协商解决，或向劳动监察部门投诉，还可申请劳动仲裁。选择时应考虑证据充分性、时间成本等因素，选最适合自己的方式。
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工厂搬迁，我已经签订了同意搬到新工厂的协议。能得到赔偿吗？
你好，可以与公司协商解决
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公司给我放假三个月，一直只发底薪合法吗？
为什么放假呢？其他人也放假么
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女职工禁忌从事的劳动作业是哪些
女职工应避免从事禁忌劳动，选择符合身体条件的工作。具体处理方式包括调整工作岗位、申请工伤认定等，应根据实际情况选择合适的方式。
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2024年的劳动合同是否需要一式两份？
需要。通常做法是一式两份，由用人单位和劳动者各执一份，确保双方权益得到保障。若涉及第三方监管或特殊情况，可考虑一式三份。
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在酒吧签了业绩合同。我们去别的酒吧上班了。我们不回去起诉我们有用吗？
可以申请劳动仲裁或投诉。提起劳动仲裁需准备相关证据，向劳动仲裁委员会提出申请；向劳动行政部门投诉则需详细反映情况，提供证据。不同情况下，选择适合的处理方式，以维
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辞职可以当天走吗
辞职通常需提前通知单位，但也可协商即辞即走。选择处理方式时，应考虑单位规定、个人情况及辞职原因。如单位有违法行为，可依据《劳动合同法》第三十八条单方面解除。
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2005年5月参加工作的，现在可以休15天年假吗
根据工作时间长短，年假天数有所不同。如工作时间满20年，可休15天年假；如不满20年，则依据具体年限确定天数。建议查询公司年假政策或咨询人事部门，以明确个人年假
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如果还有像我一样的人去找他买东西的话，那也会遇到同样的被骗的情况，他也并没有回应我
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