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劳动合同纠纷
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单位劳动合同签订注意事项
更新时间：2021-07-29 11:45:49
问题描述：
单位
劳动合同
签订注意事项
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签订的注意事项如下：
一、核实确认对方当事人的主体资格；
二、合同形式；
三、合同的必备条款要具体、明确：
四、合同内容不得损害社会公共利益、不得恶意串通损害国家、集体、第三人的利益
2021-07-29 11:37:59
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用人单位
签订劳动合同的注意事项如下：劳动合同的内容要全；要签
书面合同
，并且要求保留一份合同；正确行使
订立劳动合同
过程中的
知情权
；等等
2021-07-29 11:41:36
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平台法律顾问团队
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你好，一般来说，劳动合同应当以书面形式签订，同时，要注意劳动合同的内容，这是履行劳动合同和
劳动争议
处理的重要依据。劳动合同应具备以下条款：劳动合同的期限、工作内容、
劳动保护
和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动
合同终止
的条件以及违反劳动合同的责任等。
除此以外，劳动者与用人单位可协商约定其他条款。
2021-07-29 11:45:49
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您好，要看案件具体情况和合同内容。可以向劳动稽查大队投诉
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