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法定假日加班津贴，加班日计算三天工资。不是基数。例如，基数一天100元，应该发300元。

更新时间：2021-07-24 10:33:51
问题描述：
法定假日加班津贴，加班日计算三天工资。不是基数。例如，基数一天100元，应该发300元。
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劳动合同纠纷 2030
法定节假日照常营业，三倍工资如何计算基数？我们加一天就100元总觉得不多又不知该如何计算
　　私人企业，法定假期不放假也不给三倍工资，可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。　　劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决
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加班工资计算基数
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劳动合同纠纷 560
咨询一下关于法定节假日工资的计算，比如日薪平均200元，法定规定300%那么总计是该日总合：还是需要
按六百元那种方法计算。
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加班工资计算基数的规定
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我们的基本工资2000元，全勤300元，到手3000元，那么国庆3天法定假日3倍加班工资是多少？
这个需要人事部门帮你具体计算的。
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加班工资基数的计算
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加班费 21911
节假日加班工资核算时，加班工资的计算基数是按当地的最低工资标准核定的吗？
　　工作日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍； 　　 　　双休日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍； 　　
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春节加班一天加三倍工资，春节一天我的日工资应该是400元吗？
你好，先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院，不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
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以基本工资为基数计算加班工资合法？
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劳动争议案例 20087
我们的法定假日工资公司都按每个月最低标准1800元，即每天60元的3倍来计算这样合理合法吗
首先，试用期内劳动者的工资标准可以由用人单位自行确定，这是合法的。试用期是用人单位对劳动者进行考验的期限，在试用期内，企业有权自行确定工资标准。劳动部1995年
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中秋节加班费计算基数
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10月2日加班，怎么给加班费啊，是按照基本工资的300%计算（基本工资2000元），还是按照所有工资
你好，是平时工资的四倍。
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加班工资计算基数可以约定吗？
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加班费 41123
咨询一下关于节假日加班的计算问题。如果日工作为100元天，国庆节加班1天应该支付多少加班工资
你好，法定假日是3倍。
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法定假日加班工资计算基数？
这样的话 应该是不签订劳动合同的话 属于违法 要承担民事责任的
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节假日加班工资计算基数是怎样的？
你好：加班工资应以工资总额4000元进行计算。
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