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律师，你好，建筑工程，承包劳务施工用人单位招聘钢筋班组长，不提供任何书面依据，只口头约定，劳动用人三年，劳务公司对班组长当事人的利益损害不承担赔偿，连班组账户都不结算，是什么行为？
更新时间：2021-07-20 20:31:44
问题描述：
律师，你好，
建筑工程
，承包劳务施工
用人单位
招聘钢筋班组长，不提供任何书面依据，只口头约定，劳动用人三年，
劳务公司
对班组长当事人的利益损害不承担赔偿，连班组账户都不结算，是什么行为？
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为他人无偿提供劳务的人员人身
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分以下几种情况： 1)为他人提供无偿劳务的，在从事帮工中致人损害的，被帮工人承担赔偿责任。 被帮工人明确拒绝帮工人的，不承担赔偿责任。
2)由于帮工人故意或重大过失致人损害的，赔偿权利人请求帮工人和被帮工人承担
连带责任
的，法院应予支持。 3)帮工人因帮工遭受人身损害的，被帮工人应承担赔偿责任。
被帮工人明确拒绝的，不承担赔偿责任;但可以在受益范围内予以适当补偿。 4)帮工人因第三人侵权遭受人身损害的，由第三人承担赔偿责任。第三人不能确定或者没有赔偿能力的，可以由被帮工人予以适当补偿。
2021-07-20 20:24:15
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您好，向劳动局投诉处理的
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