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一个农民工在工地放假期间找到了另一个工地做临时工，在另一个工地第一天上班当天就发生事故摔伤了请问这可以认定受伤工地的那个承建公司与该农民工之间成立劳动关系吗？
更新时间：2023-04-07 23:45:51
问题描述：
一个农民工在工地放假期间找到了另一个工地做临时工，在另一个工地第一天上班当天就发生事故摔伤了，受伤之后第四天，农民工受伤的那个工地的承建公司找到农民工补签了
劳动合同
，之前那个工地则一直没签劳动合同，两个工地的承建公司都没有为该农民工办理
工伤保险
，请问这可以认定受伤工地的那个承建公司与该农民工之间成立
劳动关系
吗，可否认定工伤。
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法律分析：
农民工
在工地受伤是否认定
工伤
，主要是看有没有与用人单位(企业和个体经济组织)签订劳动
合同
。如果没有签订劳动合同，就属于雇佣关系，无法认定工伤。根据最高人民法院的规定，如果劳动者受伤，存在雇佣关系的雇主可以按提供劳务者受害责任纠纷处理，雇主需对劳动者进行雇佣
损害赔偿
。
2023-04-07 23:45:51
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