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公司要解除劳动合同需要补偿吗
更新时间:2021-06-19 08:21:57
问题描述:
公司
要
解除劳动合同
需要补偿吗
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你好,公司解除
劳动合同
需要对
劳动者
进行
经济赔偿
或者补偿
2021-06-19 08:01:43
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你好,是什么原因要解除劳动
合同
呢?你们存在过错吗
2021-06-19 08:12:23
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劳动纠纷律师团队
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已帮助
199555
人 · 响应时间
平均3分钟内
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劳动者主动解除劳动合同是没有
经济补偿
的,但是如果劳动者以
用人单位
存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
2021-06-19 08:21:57
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公司解除劳动合同需要赔偿吗
劳动合同纠纷
1823
协议解除劳动合同的需要补偿吗
用人单位解除合同的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个
全部2个答案 >
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解除劳动合同补偿
劳动合同纠纷
435
劳务合同解除需要赔偿吗?
劳务合同解除
劳动合同解除需要补偿金
一般可以要求补偿金的,要么是单位违法解除赔偿金,要么是协商解除或者被迫离职的经济补偿金
全部3个答案 >
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协商解除劳动合同的补偿
解除劳动合同
公司需要单方面解除劳动合同,向员工补偿吗?
没有合理合法的理由解除属于违法解除,违法解除应当支付赔偿金。
全部3个答案 >
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公司解除劳动合同需要补偿我吗
你好,你都违反的是什么呢
全部4个答案 >
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可以选择解除劳动合同吗?有赔偿吗?公司有权解除劳动合同吗,解除劳动合同需要公司给补偿金吗
依照《劳动合同法》第八十七条规定,用人单位违法解除或者终止劳动合同,应当按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金;而《〈劳动合同法〉实施条例》第二十七条则规定,经
全部3个答案 >
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我想咨询一下关于和公司解除劳动合同补偿的
按照本人工作年限满1年支付你本人1个月工资的经济补偿金
全部3个答案 >
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公司要解除劳动合同
建议到律所当面咨询
全部3个答案 >
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公司要解除劳动合同
提起仲裁,,
全部2个答案 >
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孕妇三期被开除怎么赔偿?
孕妇三期被开除,可要求支付赔偿金或经济补偿金。选择处理方式时,应综合考虑工作年限、工资水平等因素,并咨询专业律师,以确保权益得到最大化保障。
全部2个答案 >
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签完实习协议,会怎么样?
可以进行投诉和仲裁
全部3个答案 >
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我的孩子在高中,因为学生的冲突被学校开除
你好,建议与学校协商处理
全部3个答案 >
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跟公司签了合同,本人控工一天,本人没有去上班要求离职,公司要扣我三天工资合法不
针对此情况,可与公司协商、申请劳动仲裁或起诉。协商是快速解决方式,劳动仲裁可寻求专业裁决,起诉则是通过法律程序维权。具体选择哪种方式,需根据实际情况和自身需求决
全部3个答案 >
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请问被公司解雇的日期,还是在被解雇的日期计算
以正式离职之日为准
全部3个答案 >
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国家规定的中专学生实习期限是多少?
职校大专生,在校应该学习几年?实习是几年
全部3个答案 >
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你好我的户籍以迁出原合同9人现剩下4人还能按原合同续签合同吗
针对您的情况,可以重新协商签订新合同或签订延续合同协议书。选择哪种方式需考虑合同变动的具体内容和双方意愿,以确保合同的有效性和双方权益的保障。
全部3个答案 >
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我从兏单位因个人原因离职,现在找工作说肺部有点壮阴影,听力46新单位不录用怎么办
您好,您具体遇到了哪方面的法律问题。
全部4个答案 >
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