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你好是一个员工工伤九级应该怎么赔偿烧伤

更新时间：2021-06-16 11:32:22
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你好是一个员工工伤九级应该怎么赔偿烧伤
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2级工伤烧伤，应该是怎么样赔偿呢？
您好，根据您叙述的情况，依据工伤保险条例的规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的，应该认定为工伤。因此，您的情况可以认定为工伤。由于您和单位
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你好我想咨询一下工伤十级是怎么赔偿的。
工伤赔偿：《工伤保险条例》：第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：　　 （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；　　 （二）工作时间前
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我在工作的时候受伤了工伤九级怎么赔偿？
工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险
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我的工伤九级应该怎样赔偿
您好,可以向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁，有工伤保险的，除社会保险部门支付劳动者医疗费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、伤残鉴定费等等外，用人单位一般
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如果有工伤保险，正常享受工伤待遇。
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可以要求赔偿19个月的工资，还有几个月的停工留薪期工资。
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您好您这边具体是什么情况呢
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十级工伤赔偿的标准如下： 1、十级伤残为7个月的本人工资； 2、劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补
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给工厂造成了6000人的损失，工厂要求我赔偿3000人
你好！跨区搬厂可以协商解除劳动关系，要求按年支付经济补偿金，但同区搬厂一般是需要服从安排，否则解除劳动关系无赔偿或者补偿的
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没有劳动合同，厂子别的工人关机器导致右手食指指甲处骨头损毁，应该找厂子与那个工人赔偿多少
在厂里受伤了但没有劳动合同的，仍然可以由单位或者劳动者本人去申请工伤赔偿，但是要先申请工伤认定，提交工伤认定申请表、其他能证明存在事实劳动关系的材料等。在认定为
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你好，出差期间坐地铁，地铁通道的楼梯处滑倒，脚骨折算工伤吗？
是否工伤，必须经当地人社部门认定，其他任何单位和个人均无权认定。 用工单位可于事故发生一个月之内、职工可于事故发生一年之内到人社部门申请工伤认定。 我个人认为这
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你好我在今年二月份在当地党纪教育基地铲雪摔倒，单位只有意外险，我六十岁了不能做工伤鉴定后来在医院开了
可以先去当地人力资源与社会保障局的工伤科做工伤鉴定之后去医院治疗，保留医疗单据和相关证据，之后可以委托律师起诉处理，要求对方承担赔偿责任。用人单位未按规定提出工
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