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非全日制用工合同的签订期限
更新时间：2021-06-01 13:51:26
问题描述：
非全日制用工
合同
的签订期限
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非全日制用工的劳动合同该怎么签订
（一）由于从事非全日制工作的
劳动者
,可以与一个或一个以上
用人单位
建立
劳动关系
,因此,企业只要是使用了非全日制工作的劳动者,尽管其与其他单位订立了劳动合同,也仍然要与该劳动者签订劳动合同
2021-06-01 13:44:05
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签订非全日制用工合同应注意下事项：《
劳动合同法
》第六十九条规定，非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同；但是，后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动
合同的履行
。
第七十条规定，非全日制用工双方当事人不得约定试用期
2021-06-01 13:49:19
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非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日
工作时间
不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。非全日制用工合同的期限，应当通过双方当事人约定而进行确定
2021-06-01 13:51:26
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