工资拖欠一年。老板因各种原因拖延。我能去劳动局吗？

更新时间：2021-05-29 09:52:25

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拖欠工资不给，没有劳动合同怎么要回工资
1、你可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月）、加班工资等；从你离职开始算，劳动仲裁时效为一年！
2、劳动争议，前提是有证明劳动关系的证据，例如有公司名称的工装、工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记录、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有你名字和公章或老板签字的的书面材料等（其中有公章的工作证、社会保险缴费记录、有你名字和公章的文件，有一个足以证明劳动关系）；
3、申请劳动仲裁，立案时需携带仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、用人单位的工商登记信息或营业执照复印件（北京地区不需要提供登记信息）。
立案后，开庭，然后调解，调解不成仲裁委会下达裁决书；
4、如果你对法律不太清楚的，建议及时委托专业律师，为你提供法律帮助。

2021-05-29 09:45:58

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你可以向劳动监察大队投诉解决

2021-05-29 09:49:09

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建议上劳动局投诉

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现在拖欠员工工资，还是12月份的工资，老板以各种借口拖欠！请问去劳动局有用吗？但是没有签订劳动合同

您好，建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料，后期协商不了可以直接去劳动局反映，劳动局会核实相关情况。

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关于农民工工资拖欠问题怎么解决，老板拖欠我工资有两年了，他总是找各种借口推脱，我应该怎么办？

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工资拖欠一年。老板各种理由拖。去劳动局能行不

拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去

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我在一家单位上班，工资拖欠了一年都没有给，各种推脱

收集证据，申请劳动仲裁要！

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你好请问关于农民工工资拖欠问题怎么解决，老板拖欠我工资有两年了，他总是找各种借口推脱，我应该怎么办？

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