到社保打了一份《基本养老保险参保凭证》，但是养老金是还在杭州没有转出吗？是不是以后就按青岛的养老金领

更新时间：2019-01-12 16:57:03

问题描述：

我今年29岁，在杭州工作期间交了83个月的养老保险，现在在青岛刚交了2个月，我当时离开杭州时，到社保打了一份《基本养老保险参保凭证》，准备留作转移用的，上面的金额只有我自己缴纳的一部分，没有公司缴纳的一部分。现在单子在手上。想咨询一下：1.现在单子在我手上，但是养老金是还在杭州没有转出吗？2.我可以转到青岛吗？转过来的话是不是只有我自己交的一部分。3.如果转到青岛以后是不是以后就按青岛的养老金领，还是不管在哪里交都到户籍所在地领（我家是临沂的）。4.以后青岛领到的养老金额是不是比杭州要少，或临沂会更少。5.如果是如果杭州的高的话，我可以以后把青岛的（以后说不定还有其他地方的）一起转到杭州去吗？??以上麻烦那位懂得大哥大姐解答一下，困扰了我好久的问题，谢谢了！

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如果个人想缴纳社会养老保险，可以在您户口所在地的镇、街道或者社保办理自谋职业缴纳社保两险去，咨询办理个人缴纳社保即可，如果当地允许银行代缴的话，到协议银行办理自谋职业参保两险也可以。但是个人缴纳社保，医疗保险与养老保险是必须同时缴纳的，一般在街道办会有社保的派出机构，也可以去咨询办理。

2019-01-12 16:49:50

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公司没有交社会保险，不可以申请劳动仲裁。
用人单位未给劳动者缴纳社会保险，的确属于劳动争议。按照法律的相关规定，劳动争议的案件是“仲裁前置”这是没有问题的。
《高级人民法院、劳动争议仲裁委员会研讨会会议纪要》则规定，用人单位未为劳动者建立社会保险关系、欠缴社会保险费或未按规定的工资基数足额缴纳社会保险费的，劳动者主张予以补缴的，一般不予受理，告知劳动者通过劳动行政部门解决。

2019-01-12 16:53:19

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当事人领取失业保险金期间，可以不缴纳基本养老保险费，待达到退休年龄直接办理退休手续；如果经济能力允许，本人不愿因此少缴费年限，可以按灵活就业人员身份个人缴费。《社会保险法》第十二条　用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

2019-01-12 16:55:07

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养老保险中断的可以自己去社保中心补交，也可以等找到新工作时新单位帮忙处理，直接找人事处理就行。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。
同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳20/25年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。
现在的退休年龄为：男性60岁，女性55岁。当然从事高风险工种，失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。因此当事人可以选择补,也可以不补均可,只要交足最低15年即可.个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请，其手续包括：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。
且只能办理养老，医疗保险两种。交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。

2019-01-12 16:57:03

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