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我做人流手术后，病假是两周的休息，休息一周的公司要求上班，第二周的休息假计算，合法吗？
更新时间：2021-05-22 15:47:58
问题描述：
我做人流手术后，
病假
是两周的休息，休息一周的
公司
要求上班，第二周的休息假计算，合法吗？
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病假，是指劳动者因疾病或非因工受伤，企业批准停止工作进行治病休息的期间。不少企业错误地认为，劳动者生病没有为企业提供劳动，因此企业就可以不必支付任何报酬。其实，劳动者在治疗期间，不仅可以享受
医疗保险
待遇，而且
用人单位
需要按照法定标准向劳动者支付
病假工资
。
企业职工医疗期(病假)的规定为：实际工作年限十年以下在本单位工作年限五年以下为3个月，五年以上为6个月，实际工作十年以上在本单位工作五年以下6个月，五至十年9个月，十至十五年12个月，十五至二十年18个月，二十年以上24个月。
企业职工患病或非因工负伤，在医疗期内停工医疗累计不超过180天的，由企业发给本人工资的70%的病假工资，超过180天的，发给本人工资的60%的疾病救济费，病假工资或疾病救济费不能低于当地
最低工资标准
的80%.
2021-05-22 15:39:29
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您好，可以请假休息的，单位要发
工资
的，您这边跟用人单位协商了吗？单位是怎么说的？具体情况我们可以详谈的，我可以给您一些法律建议的话，我会尽最大努力维护您的合法权益的
2021-05-22 15:43:21
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按照病假单以及
公司规章制度
2021-05-22 15:47:58
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