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如果未满18岁发生工伤事故，应如何起诉？
更新时间：2021-05-21 15:50:00
问题描述：
如果未满18岁发生
工伤事故
，应如何
起诉
？
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根据《
工伤保险条例
》等法规的规定，工伤职工与用人单位就工伤发生争议，要想获得
工伤保险待遇
，必须先申请工伤认定，而认定工伤的前提必须是双方存在劳动关系；认定工伤后，还需要申请
劳动能力鉴定
，最后职工才能提起劳动仲裁，要求用人单位承担工伤保险待遇。提出工伤认定申请应当提交下列材料：
(一)
工伤认定申请表
；
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料；
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
2021-05-21 15:46:48
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劳动纠纷律师团队
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平均1分钟内
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追究什么责任？赔偿嘛
2021-05-21 15:50:00
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