因于工伤,我们应该遵循哪些程序并要求赔偿?

更新时间:2021-05-17 15:11:50
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    工伤索赔
    1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这个很关键,也是所有问题的前提,不申请工伤认定,一切都是白搭,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请;
    2.如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额垫付,停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按你们当地标准发放;
    3.等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿
    2021-05-17 15:01:57
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    申请工伤认定,做劳动能力鉴定,最后主张赔偿
    2021-05-17 15:07:19
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    1、先工伤认定
    2、然后进行劳动能力鉴定和伤残等级鉴定
    3、要求单位赔偿。如果不赔偿可以提出劳动仲裁
    2021-05-17 15:11:50
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